分享一个摄影行业通过裂变起盘的的方案，一场裂变活动出2000单，干出来500万业绩
这是合肥一家实体门店干出来的业绩，做孕妇照摄影的
他们是怎么做到的？我来分享一下他们的思路：
1、设计一个引流诱饵：9.9元摄影体验卡
2、资源冷起盘：招募30个宝妈，给到的薪资是每天200块，录用条件是有500个微信好友才能入职
设计的机制是：卖满20张以上，就可以得到200元的日薪，往后再卖的所有体验卡收入，全部归宝妈所有
3、设计裂变机制：每个人第一天上班，大概能卖出去30单左右，30*30就大约是900单，接下来，就是把这900人再发展为推广者，操作机制就是让第一批30位宝妈来拉这900多人也来做兼职，发展一个就给奖励50块
就这样，第二天，又会新增40个兼职宝妈出来，就这样，70个兼职，几天时间，就能干出来了2000单左右的9.9摄影卡，而这2000单9.9摄影卡的用户陆续到店之后，通过体验，再升单几千块几万块的产品，最终一年能产出了500万的业绩
这就是通过分销裂变来起盘的操作方案，在前端设置一个低价产品，然后，把这个产品大部分甚至所有利润，全部分给推广者，你只拿精准的客户，赚取后面客户升级高客单产品的钱
最重要的是，如果是连锁机构，一旦跑通单店的裂变方案，就可以复制给其他门店了，这家门店就是如此，他们旗下有五家直营门店，十几家加盟门店，每一个门店在落地一个城市的时候，都会把这套裂变套路跑一遍，让门店快速起盘，收回成本！
前面的方案是用户裂变的方案，后面的方案就是招商裂变的方案，单店击穿，批量复制！
